2012年邁鑫公司年終（管理人員）述職報(bào)告
發(fā)布：admin 來源： 時(shí)間：2024/06/21
2013年1月15日，邁鑫公司2012年年終管理人員述職報(bào)告會在廠區(qū)二號樓四樓會議室順利召開。公司副總經(jīng)理張鐵軍同志、總經(jīng)理助理魏政敏同志及各部門10位員工代表組成評委共同參與評分。此次述職報(bào)告會由公司總經(jīng)理向鵬程同志擔(dān)任主持。
來自六個(gè)部門12名述職人員，本著實(shí)事求是的原則，主要就三個(gè)方面進(jìn)行述職：一是2012年重點(diǎn)工作總結(jié)；二是2012年工作中存在的困難問題及改進(jìn)措施； 三是2013年工作目標(biāo)及措施。總體來說，述職人員客觀的總結(jié)了任職期內(nèi)取得成績的經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)真分析工作中存在的不足和問題，分析原因并制定好2013年工作計(jì)劃、措施。通過PPT形式讓參會人員都很清楚各部門過去一年的具體工作和新一年目標(biāo)規(guī)劃，了解公司的經(jīng)營成果及下一年的工作部署。在提問環(huán)節(jié)，評委們針對工作中存在的問題提出質(zhì)詢和相應(yīng)的建議，各述職人員從容應(yīng)答，認(rèn)真負(fù)責(zé)地回答每一個(gè)提問，12名評委嚴(yán)格按照評分標(biāo)準(zhǔn)公平公正地對述職人員進(jìn)行評議。
述職報(bào)告結(jié)束時(shí)，公司總經(jīng)理向鵬程同志就本次述職報(bào)告發(fā)表了重要講話 。
